Hardware Development : Senior Hardware-Entwicklungsingenieur (m/w/d)

Aufgaben

• Sie arbeiten in einem interdisziplinären Projektteam an der Entwicklung von elektrischen und optischen Messgeräten und deren Komponenten der nächsten Generation.
• Sie übernehmen den Entwurf, die Simulation und die Inbetriebnahme von HF-Schaltungen im Mikro- und Millimeterwellen-Bereich sowie von elektro-optischen Schaltungen.
• Sie entwickeln selbstständig und eigenverantwortlich System- und Gerätearchitekturen sowie Stromläufe und betreuen die Layouterstellung.
• Sie verantworten die komplette Geräte- und Modulentwicklung, integrieren die Baugruppen / Module in das Gesamtgerät und betreuen die Überführung in die Serienfertigung.
• Sie leiten Teamkollegen an und übernehmen die Verantwortung für deren Arbeitsergebnisse.
• Sie übernehmen ggf. (Teil-)Projektleitungen und koordinieren die Zusammenarbeit mit anderen Fachdisziplinen und -abteilungen, der Fertigung und dem Produktmanagement.
• Sie beraten das Management bei Roadmap- und Technologieentscheidungen, nehmen an Kundenbesuchen teil und entwickeln Visionen für neue Produkte.

Qualifikationen

• Sie haben ein Studium der Elektrotechnik, (Experimental-)Physik oder einer vergleichbaren Studienrichtung abgeschlossen, Promotion erwünscht.
• Sie bringen mehrjährige Tätigkeit in (industrieller) Forschung & Entwicklung sowie Erfahrungen in der Hochfrequenztechnik, Telekommunikationstechnik, Messtechnik und Photonik mit.
• Die Anwendung von MATLAB, Python oder anderen Programmiersprachen sind Sie gewohnt und macht Ihnen Spaß.
• Vorteilhafterweise beherrschen Sie etablierte Simulationswerkzeuge wie z.B. CST Microwave Studio oder AWR.
• Sie zeichnen sich durch Ihre selbstständige Arbeitsweise aus, arbeiten gerne in interdisziplinären Teams und treiben leidenschaftlich Innovationen und Technik voran. Sie scheuen sich dabei nicht davor, Verantwortung für ein Entwicklungsteam und -projekte zu übernehmen.
• Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Am besten bewerben Sie sich online mit der Kennziffer. Bei Fragen können Sie sich jederzeit gerne über LinkedIn oder XING an Ihren Recruiting-Kontakt wenden.

Wir fördern Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung. Wir bieten eine inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Menschen ihre Fähigkeiten und Talente entfalten können, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung, Identität und anderen Merkmalen.

Kennziffer: 13471
Recruiting-Kontakt: Sonja Kupfer