共に成長し、共に形作り、インスピレーションを与え合う。
従業員のアイデアが息づく空間を、私たちは創り出します。私たちのチームは、テクノロジーだけでなく、未来を形作ります。私たちは、従業員にインスピレーションを与え、従業員をサポートし、従業員が生み出すアイデアを真のイノベーションへと昇華させる環境を育んでいます。
私たちは、継続的なトレーニングや学習を重んじる企業文化を通じて、従業員の個人的成長や職能開発を後押ししています。同時に、仕事と生活の調和を実現するワークライフバランスを推進することで、従業員が能力をフルに発揮できるように支援しています。私たちは、多様性を尊重しています。人種や国籍、バックグラウンドを問わず、個々の従業員の才能を重視しています。なぜなら、多様性が私たちをより強くするからです。私たちは、オープンであること、互いを尊重し合うこと、すべての従業員に均等な機会を提供することを大切にしています。ローデ・シュワルツは、「高い信頼、インパクト志向、アントレプレナーシップ（企業家精神）」という価値観に基づいて日々の活動に取り組んでいます。私たちと共に未来を、あなた自身の未来を形作りませんか！
